​​المقدمة :     

إن فكرة إنشاء وحدة للخريجين في كلية العلوم الطبية التطبيقية للبنبين بشقراء تنبع  من الحاجة الي توثيق وديمومة التواصل مع خريجي الكلية. وتعتبر هذه الوحدة أحد الروافد الأساسية التي تدعم مسيرة الكلية في تحقيق أهدافها من خلال مد جسور التواصل بين الكلية وخريجيها اللذين يعملون في القطاع الصحي داخل وخارج المملكة.

تأسيس الوحدة

تأسست وحدة متابعة الخريجين كإحدى مشروعات الكلية

 

وصف الوحدة

الوحدة تهتم بمتابعة خريجي الكلية والمتوقع تخرجهم لتأسيس قاعدة بيانات ، وبناء عليها يمكن اتخاذ قرارات بشأن تحسين مخرجات الكلية وبرامجها الأكاديمية .

 

رؤية وحدة متابعة الخريجين

التميز في خدمة ومتابعة خريجي الكلية و فتح قنوات اتصال وتواصل بين الكلية وخريجيها من أجل التعاون الهادف والبناء لخدمة الكلية والخريجين والمجتمع

رسالة وحدة متابعة الخريجين

تسعى وحدة متابعة خريجي الكلية إلى متابعة توطيد سبل التواصل الفعال بين الكلية وابنائها من الخريجين والمساهمة في تأهيلهم لإيجاد فرص عمل افضل من خلال المواكبة بين مخرجات التعلم ومتطلبات سوق العمل وحاجه المجتمع والتطور العلمى السريع فى مجال التخصص

 

قيم الوحدة

التميز  ..  الالتزام .. المشاركة .. التكامل .. الانتماء ..  الكفاءة

 

الفئة المستهدفة لوحدة متابعة الخريجين

  1.  خريجى الكلية بأقسامها المختلفة.
  2.  المؤسسات  الباحثة عن خريجي الكلية للعمل.

أهداف وحدة متابعة الخريجين

  1.  التواصل مع الخريجين والكلية بأقسامها المختلفة بهدف الموكبة بين مخرجات التعلم ومتطلبات سوق العمل.
  2.  اكتساب ثقة المجتمع السعودي والدولى فى مخرجات العملية التعليمية لبرامج الكلية.
  3.  تأهيل الطلبة الخريجين ومساعدتهم فى الحصول على فرص عمل داخل الوطن وخارجه.
  4.  بناء قاعدة معلومات شاملة خاصة بخريجي الكلية.
  5.  تأهيل الخريجين للانخراط فى سوق العمل من خلال عقد دورات تدريبية فى مجالات الكلية المختلفة.
  6.  التواصل مع الخريجين عبر وسائل الاتصال المختلفة لتعزيز علاقة الخريج بالكلية.
  7.  عمل البحوث والدراسات والاستقصاءات الخاصة بمتطلبات سوق العمل مع الخريجين وذلك فيما يتعلق بالأعداد المطلوبة من مختلف التخصصات، وكذلك جودة وكفاءة الخريجين ومستوى المهارات المطلوبة.
  8.  متابعة حالة الخريجين من حيث مواكبة  طبيعة العمل لمؤهلاتهم العلمية ومهاراتهم الخاصة عن طريق إعداد مؤشرات رقمية ودراسات بحثية تدعم الموكبة  بين مخرجات التعليم العالى ومتطلبات سوق العمل وكذالك عن طريق التخطيط والمتابعة والتقييم والتغذية الراجعة.
  9.  دعم نشر ثقافة الجودة والتوعية بأهمية تقييم الأداء على كافة المستويات.
  10. الاتصال الفعال مع مجالات العمل للوصول لإيجاد فرص عمل لخريجي الكلية  بسهوله ويسر
  11. توفير دراسات خاصة بإعداد خريجي الجامعة ونسبة العاملين والعاطلين منهم وتزويد الجهات المهتمة بنتائج هذه الدراسات.

 

المهام الرئيسية لوحدة متابعة الخريجين

    1.  تشكيل الهيكل التنظيمي للوحدة.
    2.  عقد اجتماع دوري لمجلس إدارة الوحدة وإعداد تقرير ربع سنوي عن انجازات الوحدة ومدى تفعيل خطه العمل.
    3.  إعداد نموذج بيانات الخريج
    4.  توزيع النموزج على طلاب الفرقة النهائية وخريج الكلية بجميع التخصصات وتجميعها وتحديث قاعدة البيانات.
    5.  إعداد ملفات خاصة بالخريجين واستبيانات دوريه لقياس رضا الخريجين عن الخدمات التي تقدمها الكلية وتفريغ البيانات وعرضها في تقرير دوري لمناقشتها واتخاذ الإجراءات التصحيحية في ضوئها.
    6.  عمل قاعدة بيانات خاصة بوحدة متابعة الخريجين ووضعها على البوابة الالكترونية الخاصة بالكلية.
    7.  عمل لقاء خاص مع طلاب الفرقة النهائية بالكلية مع مسئولى الوحدة لتوضيح أهمية الوحدة ودورها فى ربط الخريجين بالكلية بسوق.
    8.  إجراء دراسة ميدانية واستخدام وسائل الاتصال المختلفة للاتصال بأصحاب العمل ومدى الاحتياج لخريجي الكلية.
    9.  دعوة الخريجين فى مناسبات الكلية وبرامج التطوير المستمر
    10. إقامة يوم للخريجين بصفة سنوية 

 

الهيكل التنظيمي لوحدة متابعة الخريجين

 

الاسمالصفة
1 أ. محمد عثمان يحيرئيساً
2 أ. وديع يوسف الصميتعضواً
3 أ. محمد عثمان يحيمنسق قسم التمريض
4 أ.د عبدالمنعم محمد سعدابيمنسق قسم المختبرات
5  أ. علي حسن ادممنسق قسم التأهيل الصحي

​